そこでふと疑問に思ったですが親元を離れたところで行かざるを得ない状況になった場合ないと全額自費負担となってしまうのでそれは困ります

貴方が働く所が保険が入れるなら自動的に外れますから問題ありません

例：基本手当日額×30％×派遣で働いた日数＝支給金額例えば、次回認定日までに20日働いたとしたら、20日分が支給されるでしょうか？とすれば、給付日残76日-20日＝56日残って、この残日数が終わるまで続くでしょうか？となれば、認定日は平日の為、働いたら行けなくなるですが

計算式はそれでいいです

同じ会社で、もう９年働いています

失業保険は、「次の就職先を探す意志があるのみが受給可能」です

今後も続けますが、しますが、現状では職歴は１３年継続でありますが、履歴書に書く資格がなくＰＲしにくいです

初回説明会で話があった又は冊子に記載されているので読むように言われませんでしたか？給付日数ごとに指定されている回数の応募が必要です